Assessoria Laboral Integral a Vilanova per a Empreses i Autònoms

Solucions en gestió laboral, contractació, nòmines i assessorament legal adaptades a les teves necessitats.

A Vidal Piqué Assessors ens avala una trajectòria de més de 30 anys assessorant els nostres clients en l’àmbit laboral.

Oferim un servei complet d’assessoria laboral perquè puguis gestionar amb confiança i seguretat els aspectes laborals de la teva empresa o activitat com a autònom.

Ens encarreguem de tots els processos laborals, des de la contractació fins a la gestió de nòmines i seguretat social, amb un enfocament personalitzat i adaptat a les necessitats específiques del teu negoci.

Et truquem?

Disposem d’un equip d’assessors especialitzats que poden guiar-te tant si ets empresa com autònom en els àmbits fiscal, laboral, comptable i jurídic. Ens adaptem a les teves necessitats per oferir-te un suport integral i solucions personalitzades en cada àrea.

    AUTÒNOMS I PIMES

    Disposar d’un equip d’assessors laborals et permet agilitzar les gestions i optimitzar la gestió de recursos humans a la teva empresa. T’ajudem a seleccionar el tipus de contracte més adequat per a cada situació i moment, i gestionem tots els tràmits necessaris amb l’Administració perquè estiguis sempre al dia en el compliment de les teves obligacions amb la Seguretat Social.

    A més, gaudiràs d’un assessorament laboral continu i integral, garantint-te una resposta ràpida i fiable davant qualsevol dubte o necessitat que pugui sorgir. Tot això, amb la màxima confidencialitat i seguretat en cada procés.

    • Confecció de nòmines.
    • Confecció i tramitació davant de la TGSS de models RNT, RLC i CRA.
    • Notificacions telemàtiques davant de la TGSS (altes, baixes, variacions de treballadors).
    • Assessorament contractació segons normativa vigent.
    • Tramitació telemàtica davant del SEPE de contractes laborals i prestacions d’atur.
    • Interpretació de convenis col·lectius.
    • Confecció d’informe de resum de nòmines, imputació de costos, bancaris, control d’embargaments, llistats estadístics.
    • Tramitació telemàtica de comunicats d’accident de treball.
    • Plans d’igualtat.
    • Registres retributius.
    • Protocol d’assetjament laboral.
    • Prevenció de riscos laborals.
    • Tramitació de declaracions trimestrals (mod.111) i anuals (mod.190) davant AEAT.
    • Expedients de regulació d’ocupació.
    • Modificació substancial de condicions de treball (salari, jornada, horari).
    • Assessorament en matèria de negociació col·lectiva.
    • Assessorament en matèria d’acomiadaments i de sancions.
    • Assistència davant del Servei de Mediació, Arbitratge i Conciliació (SMAC).
    • Assistència davant de la Inspecció de treball.
    • Assistència jurídica davant del jutjat social en matèria d’acomiadaments, reclamacions de quantitat, modificació de condicions laborals, denegació d’incapacitats, etc.
    • Gestió de crèdit de formació bonificada.
    • Altes i baixes d’autònoms. Assessorament en bonificacions i subvencions.
    • Tramitació de pensions de jubilació, invalidesa i mort i supervivència, així com les sol·licituds de complement a mínims i increments de % per edat.
    • Certificats de corrent de pagament i ajornaments.
    • Certificat d’antecedents penals.
    • Certificat de delictes sexuals.

    EMPLEATS DE LA LLAR

    Si necessites contractar una persona empleada de la llar, t’ajudem a complir amb la normativa vigent (RD 29/2012, de 28 de desembre, BOE 31 de desembre de 2012):

    • Obertura del Codi de Compte de Cotització (CCC) del titular de la llar davant la Seguretat Social.
    • Assessorament en la contractació i alta de la persona empleada de la llar a la Seguretat Social.
    • Gestió de la variació de les condicions contractuals.
    • Assessorament en el desistiment per part de l’ocupador.

    El nostre equip s’encarrega de tot el procés perquè compleixis amb la normativa i garanteixis una relació laboral a la llar completament regulada.

    preguntes freqüents

    • Quins avantatges té comptar amb una assessoria laboral per a la meva empresa?
      Comptar amb una assessoria laboral assegura el compliment de la normativa, facilita la gestió de personal i minimitza riscos legals, oferint tranquil·litat i eficiència.
    • Quins serveis inclou l’assessorament en contractació de personal?
      Inclou la redacció de contractes, els tràmits d’alta i baixa de treballadors, i la gestió de canvis laborals, assegurant el compliment de les normatives vigents.
    • Com ajuda l’assessoria en la gestió de nòmines i cotitzacions?
      Ens encarreguem de l’elaboració de nòmines i cotitzacions, assegurant la precisió i el compliment amb la normativa laboral.
    • Puc comptar amb el vostre suport en cas de conflictes laborals?
      Sí, oferim defensa jurídica i assessorament en conflictes laborals, garantint la millor resposta davant qualsevol reclamació o sanció.
    • Com em pot beneficiar una auditoria de compliment laboral?
      Les auditories laborals ajuden a detectar i corregir possibles incompliments, millorant la gestió i minimitzant riscos legals.

    L’OPINIÓ DELS NOSTRES CLIENTS

    Excel·lent a Google
    4.9 de 5 basat en 17 ressenyes